【022】就活生に求められる能力「すなお」はほんとうです

今日の就活を楽しむヒント
『就活生に求められる能力「すなお」はほんとうです』について綴ってまいります。

学生に求める能力を調査したデータはイロイロあります。

あなたも統計データの一つを目にしたことがあるのではないですか？

その一位は「コミュニケーション能力」

誰もが疑わない能力だし、10年以上一位の座を守り続け（←ちょっと言い過ぎ ）ています。

ただ、統計データには載っていないけど、実は大事な能力があるんです。

「すなお」 です。

採用を担当している方や、若手を指導している人、部下をもつ上司･･･
共通して口にするキーワードが「すなお」 です。

実際にワタシがお会いした方々も、直接お話を聴くと「すなおな人がいい 」とおっしゃっいます。

「すなお」っていう言葉、よく耳にはするけど正直その内容はわかりづらい気がします。

「すなおな人がいいよ～ 」と言っている人たちのことばを基に考えてみるとその中身はこんなことだろうとワタシは思っています。

 なにかを指導すれば「はい、わかりました」と応答して、まずはチャレンジしてみる

 それは間違っているよと指摘すれば「すみません」と謝って次のミスをなくす行動を起こす

 自分の考えがあるなら、それはそれでキチンと自分ことばで表現することができる

などでしょうか･･･。

なんでも「ハイハイ」と言うことを聞くだけが「すなお」ではないはずです。

自分の考えがあっていいし、当然あるはずです。

そしてそれをしっかり表現もできる。

ただし、まず人の話を聞く耳は持っている･･･という感じでしょうか。

あなたの周りに「すなお」な人はいませんか？

 「すなお」な人の周りには、不思議といい人が集まっているような気がします。

 「すなお」な人は、なぜか周りの人が力を貸してくれている気がします。

 「すなお」な人は、「ありがとう」「ごめんなさい」「ちょっと助けて」を率直に発している気がします。

就活生に求められる能力、「すなお」 はほんとうですよ

あなたが今すでに持っているなら無くさないでこれからも大切に育ててくださいね

あなたが今はちょっと忘れちゃってるかもな～って思ったら、この機会に思い出してみてくださいね

追伸
大好きな人生の先輩、臼井由妃さんの著書「すなおの法則」
「すなお」についてたくさんのことが書かれていました。

書籍の帯にはこんな一言が･･･
『成功者だけが知っている真実 ― 最後の最後に成功するのは結局「すなお」な人！！』 だそうですよ。
何度も読み返したくなる、納得の１冊でした。